公司年底绩效拖延

来源:百度问答 责任编辑:李利平
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公司年底绩效拖延 (图2)


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公司年底绩效拖延 (图16)

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公司规定年度绩效考核在12月到1月,但是年终奖拖延...

答:这个是必须发放的,因为你的考核是考核去年的,并不是今年的。

公司不透明克扣绩效,怎么追讨?同时总是拖延发放...

答:1.你的考评系数为0.8,这个0.8是在怎么出来的估计不会告诉你,但是你可以本着解决自己不足,提高工作绩效的目的,和主管领导和人事部门沟通,了解不足的部分,并且在要工资条时,要求注明每项金额的来源等。 2.按照正常的季度划分,你们于11.9日...

11年1月签订的3年合同,试用期6个月,但是6个月后...

答:根据劳动合同法第十九条的规定,三年以上的劳动合同试用期不得超过六个月。公司不得单方解除劳动合同,除非有法律规定的情形出现,且必须提前三十日以书面形式通知劳动者或额外支付劳动者一个月工资,劳动合同终止,用人单位须向劳动者支付经济...

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